砥砺前行,不负韶华
作者:安通律师 来源:北京市安通(东莞)律师事务所|0 时间:2021-01-06

2020年3月,北京市安通(东莞)律师事务所劳动人资法律服务中心如期开展了有关提升专门法律服务水平的专业培训。参会人员有部门负责人潘伟、黄丽群律师、团队其他成员等共十四人。

本期培训主要讲述劳动关系与其他类型法律关系的区分,各参会人员就劳动关系四要素为核心进行了为时三小时三十分钟的系统学习。

劳动关系四要素分别为:

1、劳动者提供的劳动是用人单位生产经营活动的组成部分,以提供劳务为目的 。

2、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。

3、劳动者遵守单位内部的规章制度,受用人单位指挥和监督,双方形成从属关系。

4、劳动者提供劳务,用人单位给付具有对价性质报酬。

除此之外,本次培训会还探讨了承揽关系、非法用工以及工人在建筑工地提供劳务受伤认定用工责任等课题;参会人员结合有关司法判例,认真学习了《广东省工伤保险条例》修订内容、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》、《劳动和社会保障部关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》。

子曰:“学而时习之,不亦说乎”。北京市安通(东莞)律师事务所劳动人资法律部等各个团队始终为践行“多赢是我们的宗旨,也是我们终极追求”的原则而分期分批努力学习,不断前进。我们不以知识小而不为,任何一个能平衡企业与员工的利益、维护经济平稳快速发展的法律知识,都能让我们更好更专业为您排忧解难!

一年之际在于春,即使2020年春天是以一种不平静的方式展开,但是,我们不负芳华,不忘初心,只为让您放心;北京市安通(东莞)律师事务所的成员一直都在学习成长的路上,北京市安通(东莞)律师事务所一直都在致力于为您提供高效专业服务的路上!

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